Titre : | Guide de la réglementation sociale pour les entreprises : édition 2019 |
Auteurs : | Francis Verbrugge, Auteur Partena (Bruxelles), Editeur scientifique |
Mention d'édition : | 30e éd. |
Editeur : | Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer |
Autre Editeur : | Bruxelles : Partena |
Année de publication : | 2019 |
Présentation physique : | XXXVII, 1003 p.30 cm |
Accompagnement : | 1 cahier "Modèles de contrats et de réglement de travail : édition 2019" (75 p.) |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-94-030-0870-7 |
Mots clés : |
Sociétés -- Droit -- Belgique -- Guides pratiques
Droit du travail -- Belgique -- Guides pratiques Entreprises -- Droit -- Belgique -- Guides pratiques Contrat de travail -- Belgique -- Cédéroms |
Note générale : | A jour au 30 janvier 2019. - Registre alphabétique p. 987-1003 |
Résumé : |
Destiné aux employeurs, aux responsables de ressources humaines et à tous ceux qui appliquent la réglementation sociale dans les entreprises, ce guide est une synthèse claire et cohérente des dispositions les plus importantes de la réglementatio[...]
Destiné aux employeurs, aux responsables de ressources humaines et à tous ceux qui appliquent la réglementation sociale dans les entreprises, ce guide est une synthèse claire et cohérente des dispositions les plus importantes de la réglementation sociale.
Véritable bible dans ce domaine depuis plus de 30 ans, l'ouvrage analyse successivement le contrat de travail, différents contrats particuliers (étudiant, intérimaire, ...), les principales réglementations du travail (horaire, sursalaire, rémunération, ...) et le régime de sécurité sociale applicable aux travailleurs salariés (cotisations, travail des pensionnés, ...). L’édition 2019, mise à jour au Moniteur belge du 30 janvier 2019, vous propose aussi de nombreuses nouveautés et tient compte de l'avant-projet de loi portant mise en oeuvre de l'accord pour l'emploi : - Séjour et occupation des travailleurs étrangers : permis unique, - RGPD, - Le flexi-job, - La prime bénéficiaire, - L'allocation de mobilité, - Reclassement professionnel en cas de force majeure, - Rémunération de départ pour les jeunes, - Télétravail et accident du travail, - Congé d'adoption et congé parental d'accueil, - Congé parental 1/10e, - Flexibilité des congés thématiques, - Cotisation visant à accroître l'employabilité des travailleurs, ... Sa facilité d'utilisation et la qualité de l'exposé en ont fait sa renommée : - Clair : un langage clair, une structure très visuelle, des exemples parlants, des schémas récapitulatifs, des tableaux de synthèse, une attention attirée sur les modifications récentes, de nombreux renvois internes : tout est mis en oeuvre pour faciliter la compréhension. - Pratique : fruit de la longue expérience professionnelle de l'auteur en tant que consultant, l'ouvrage vise à apporter des réponses précises à vos questions concrètes. Son actualité permet une application pratique de la réglementation sociale jusque dans ses derniers développements. [...] [Présentation par le site internet de l'éditeur, mars 2019] |
Exemplaires (1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité | Fonds spéciaux | Note publique |
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BC000000002229 | 3492 (493) VERB G | Papier | Bibliothèque Centrale | Réserve Bovesse | En rayon Disponible |
Documents numériques (1)
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