Titre : | New way of working in public administration |
Auteurs : | Christian Korunka, Auteur Bettina Kubicek, Auteur Martin Risak, Auteur European public administration network, Collaborateur |
Editeur : | Wien : Federal ministry for the civil service and sport, DG III Civil service and administrative innovation |
Année de publication : | 2019 |
Présentation physique : | 126 p.tableaux, graphiques, cartes |
Mots clés : |
Administration publique -- Études comparatives
Administration publique -- Pays de l'Union européenne Administration publique -- Réforme Fonction publique -- Pays de l'Union européenne Fonction publique -- Réforme |
Note générale : | Étude réalisée à la demande de la Présidence autrichienne de l'Union européenne (2e semestre 2018), par l'Université de Vienne et l'Université de Graz. - Bibliographie p. 64-76 & 119-124 |
Résumé : |
Etude européenne sur les nouvelles formes d’organisation du travail dans l’administration : réalisée par la Présidence autrichienne de l’Union européenne dans le cadre du réseau EUPAN, l’étude examine les dernières évolutions en matière de temps[...]
Etude européenne sur les nouvelles formes d’organisation du travail dans l’administration : réalisée par la Présidence autrichienne de l’Union européenne dans le cadre du réseau EUPAN, l’étude examine les dernières évolutions en matière de temps, de lieu et d’organisation du travail dans les administrations européennes.
En abordant les aspects juridiques et sociologiques et en présentant diverses pratiques, son objectif est de montrer comment répondre à de nombreux défis, tel que ceux liés au déploiement du numérique. [Présentation par "Vision RH : la veille en France, en Europe et à l'international sur la fonction publique et les ressources humaines", DGAFP, n° 12, février 2019, p. 3] |
Note de contenu : |
I. Work & organisational aspects :
- Results from the EUPAN survey
- Results from the EUPAN workshops : supportive and hindering factors of new way of working in public administration
- Good practice examples
II. Legal aspects :
- Flexible [...]
I. Work & organisational aspects :
- Results from the EUPAN survey - Results from the EUPAN workshops : supportive and hindering factors of new way of working in public administration - Good practice examples II. Legal aspects : - Flexible work arrangements : general questions - Flexible work arrangements : working time - Flexible work arrangements : location of work |
Précision sur le document : | Rapport/Etude |
Documents numériques (2)
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