Titre : | Un management heureux... et performant ! : le management 3.0 en pratique |
Auteurs : | Beysül Aytaç, Auteur Cyrille Mandou, Auteur |
Editeur : | Bruxelles, Louvain-la-Neuve : De Boeck |
Année de publication : | 2018 |
Collection : | Le management en pratique, ISSN 1373-0274 |
Présentation physique : | 127 p.ill., tabl., graph.24 cm |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-8073-1494-8 |
Mots clés : |
Gestion -- Guides pratiques
Cadres (personnel) -- Guides pratiques Satisfaction au travail -- Guides pratiques Efficacité de l'organisation -- Guides pratiques |
Note générale : | Bibliogr. p. 121-123. Notes bibliogr. Index |
Résumé : |
On ne naît pas manager, on le devient. D’autant plus lorsqu’il s’agit de se glisser dans la peau d’un manager contemporain 3.0, en générant plaisir et performance. Cet ouvrage explique comment ce nouveau management centré sur l’individu et son é[...]
On ne naît pas manager, on le devient. D’autant plus lorsqu’il s’agit de se glisser dans la peau d’un manager contemporain 3.0, en générant plaisir et performance. Cet ouvrage explique comment ce nouveau management centré sur l’individu et son épanouissement permet d’améliorer la satisfaction au travail, la fidélisation et l’efficacité productive de chacun.
À l’heure du numérique et de la digitalisation croissante, un management centré sur l’individu et son épanouissement au travail – et non plus sur l’exécution unique et déshumanisée des tâches – permet d’améliorer l’épanouissement, la satisfaction, la fidélisation et l’efficacité productive de chacun. Considérant la bienveillance comme une nécessité et un fil conducteur pour toute activité managériale moderne et performante, cet ouvrage présente les grandes tendances du management 3.0 et montre comment bienveillance et "nouveau pouvoir" permettent de développer un management efficace et optimiste, basé sur la gentillesse. Les auteurs insistent sur les notions de santé, de bonheur et d’équilibre au travail, comme autant de leviers essentiels pour donner du sens à l’objet de l’entreprise et du corps à la posture managériale. Destiné aussi bien aux professionnels qu’aux étudiants en management, l’ouvrage propose également des témoignages de professionnels sous forme d’entretiens. Beysül Aytaç est docteure ès sciences de gestion, enseignante-chercheur (Assistant Professor) en finance à Montpellier Business School, département management financier, juridique et comptable, Montpellier Research in Management (MRM). Cyrille Mandou est docteur ès sciences de gestion. Il a été successivement directeur de l’IAE de Perpignan (Réseau IAE France) et directeur du Programme Bachelor de Montpellier Business School. Depuis octobre 2016, il dirige le campus de Montpellier du groupe Galileo Global Education, leader européen de l’enseignement supérieur. [Présentation par le site internet de l'éditeur] |
Exemplaires (1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité | Fonds spéciaux | Note publique |
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BC000000002651 | 6501 AYTA M | Papier | Bibliothèque Centrale | Libre accès | En rayon Disponible |
Documents numériques (1)
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