Titre : | Codéveloppement et autres formes d'apprentissage-action |
Auteurs : | Adrien Payette, Directeur de publication, rédacteur en chef |
Editeur : | Sherbrooke (Québec) : Université de Sherbrooke |
Année de publication : | 2001 |
Collection : | Interactions : revue semestrielle en psychologie des relations humaines, Vol. 5, n° 2 |
Mots clés : |
Formation professionnelle
Apprentissage professionnel Groupes de travail Travail collaboratif Intelligence collective dans les organisations |
Note générale : | Numéro spécial de périodique |
Résumé : |
La diffusion de l’approche de codéveloppement professionnel s’est faite par la publication du livre "Le groupe de codéveloppement professionnel" en 1997 aux Éditions des Presses de l’Université du Québec, puis par une édition spéciale en 2001 de[...]
La diffusion de l’approche de codéveloppement professionnel s’est faite par la publication du livre "Le groupe de codéveloppement professionnel" en 1997 aux Éditions des Presses de l’Université du Québec, puis par une édition spéciale en 2001 de la revue "Interactions" de l’Université de Sherbrooke qui raconte quelque 17 expériences d’apprentissage dans l’action.
[Site internet de l'AQCP, Association québécoise du codéveloppement professionnel] |
Documents numériques (1)
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