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Rameau
Psychologie des organisations
Termes spécifiques
Rameau Comportement organisationnel
Indexation décimale : 1599A - Psychologie comparative. Personnalité. Perception. Processus mentaux. Psychopathologie |

Livre
PapierMax Pagès 7e éd. Bruxelles : Université de Bruxelles 2019 coll. UBlire. Fondamentaux. Fondamentaux ; 45 378 p.Publié pour la première fois en 1979 par les Presses Universitaires de France, "L’emprise de l’organisation" en est à sa sixième réédition, ce qui témoigne de l’intérêt récurrent que cet ouvrage a suscité et peut encore susciter. Cet intérêt tient...Livre
Papier et numériqueMichel Lemonnier Paris, Montréal... : L'Harmattan 2019 coll. Logiques sociales, ISSN 0993-8591 249 p.L'auteur démontre que le management d'une organisation, qu'il nous faut comprendre comme un "ensemble humain et organisé visant l'atteinte d'un même objectif", peut entraîner le collectif en agissant sur des facteurs bien précis. Cette fascinant...Livre
Papier et numériqueDans un contexte de transformations rapides des situations professionnelles, les connaissances en Psychologie du Travail et des Organisations (PTO) sont à la fois diversifiées et dispersées. Cette 2ème édition, complétée et actualisée, recense le...Livre
NumériqueLa psychologie du travail et des organisations est un champ de la psychologie qui offre de nombreux débouchés dans le domaine de la formation, du recrutement, de l'audit organisationnel, du bilan de compétences, de l'insertion... Cet ouvrage const...Livre
PapierThierry Nadisic Grenoble : Presses universitaires de Grenoble 2018 coll. Actualité des savoirs 94 p.Mon manager me donne-t-il la possibilité de m’exprimer avant de prendre une décision ? Fait-il preuve d’empathie et de soutien émotionnel ? Communique-t-il avec clarté ? Les recherches actuelles montrent que ce sont ces questions, plus que celles...Livre
PapierComment concilier, réconcilier, management et bien-traitance ? Investir sur l'humain, c'est-à-dire sur les compétences et l'implication de chacun est un défi quotidien. La réalité économique est prégnante dans tous les secteurs d'activité, y com...Livre
PapierDans ce programme audio, Dominique Baumgartner nous dit que l'homme projette sur les systèmes et les organisations qu'il crée, la représentation qu'il a de lui-même. Elle nous propose une relecture du mythe de l'Exode pour illustrer ce qui advient...Livre
Papier et numériqueToute organisation développe son propre climat de travail, issu des composantes physiques, sociales et fonctionnelles dans lesquelles baigne l’individu et qui influence ses attitudes et ses comportements. La perception entretenue par les membres...Livre
PapierLa 4e de couv. indique : "L'efficacité du travail en équipe est aujourd'hui un levier majeur de performance. Or savoir construire une véritable équipe ne s'improvise pas : c'est une compétence clé délicate à acquérir et la réalité du terrain montr...Livre
PapierRoger Mucchielli 17e éd. Montrouge, Paris... : ESF 2016 coll. Formation permanente. Entreprise. Entreprise , Séminaires Mucchielli 203 p.Savoir travailler en équipe s'apprend. En effet, l'efficacité collective d'une équipe n'est pas seulement affaire de cohésion et d'organisation. Elle s'appuie sur des principes, des règles, une dynamique qui doivent être maîtrisés pour conduire à ...Livre
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NumériqueMaria Augustinova Bruxelles, Louvain-la-Neuve : De Boeck 2013 coll. Ouvertures psychologiques, ISSN 1376-2273 272 p.La question du groupe au travail est ici abordée de manière originale par l'approche psychosociale. Simple et clair tout en étant pédagogique et scientifique, ce manuel trouvera de nombreuses applications dans la vie professionnelle et sociale. C...Livre
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PapierChristophe Roux-Dufort 9 p. (pp. 120-128)Discerner ce qui relève de nos interprétatons de ce qui est objectif n'est jamais chose facile, encore moins dans les situations de crise, à forte intensité émotionnelle. - p. 120.