Rameau
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PapierHamid Bouchikhi 5 p. (pp. 44-48)Francis Bouygues, Michael Dell ou Bill Gates excellent aussi bien dans le rôle de l'entrepreneur que dans celui de gestionnaire.Fascicule
PapierLa revue L’Indicateur social traduit pour vous, dans la pratique professionnelle, les nouveautés relatives à la législation sociale et à la fiscalité salariale, et vous présente un compte rendu clair et compréhensible. Nous faisons par ailleurs ré...Livre
Papier et numériqueCe livre vient à point nommé à la confluence des deux débats autour du contrôle des entreprises, pour proposer enfin une vue d'ensemble du problème et de ses solutions. D'un côté, le pouvoir des grandes entreprises fait peur. Faut-il les réglemen...Livre
PapierCe livre vous permettra de découvrir les quatre dimensions de l'attitude-coach : Humanisme - Intégrité - Pareto (aller à l'essentiel) - Energie. Ces quatre qualités forment le coeur de votre "savoir être coach", levier démultiplicateur de vos diff...Livre
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PapierLes différences culturelles étant la cause majeure d'échec dans la création ou le rachat d'entreprise "à l'étranger", il est aujourd'hui indispensable d'apprendre à gérer les ressources humaines locales en pratiquant un management interculturel. T...Livre
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PapierHenri Savall 4e éd Paris : Economica 2003 coll. Gestion, Politique générale, finance et marketing 410 p.Livre
PapierAlain Goudsmet Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2002 coll. Ressources humaines XII, 175 p.Après vingt années de coaching d’athlètes sportifs de haut niveau, Alain Goudsmet s’est spécialisé dans l’encadrement et le coaching d’un autre groupe très exposé à la pression : les employés, cadres et managers qu'il appelle... les "athlètes d'en...Livre
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