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Papier et numériqueCharles-Éric Clesse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2022 coll. Entreprise et droit social ; 4 177 p.Charles-Eric CLESSE aborde une matière fort peu traitée en doctrine : les maladies professionnelles. Calquée sur la loi du 10 avril 1971 sur les accidents du travail, cette matière mérite pourtant de s'y attarder en raison de sa technicité et de...Livre
Papier et numériqueBruno Pairon Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2022 coll. Entreprise et droit social ; 2022-1 131 p.Au travers des différentes étapes de la relation de travail, l’ouvrage expose de manière synthétique et pratique le régime fiscal et social des voitures de société. Que trouvez-vous dans cet ouvrage (entre autres) ? - Le cadre juridique relatif ...Livre
Papier et numériqueCharles-Éric Clesse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2021 coll. Entreprise et droit social ; 2021-5 177 p.L’ouvrage aborde tous les sujets qui peuvent intéresser les entreprises, en allant de l’assujettissement à la loi du 10 avril 1971 à la réparation des accidents en passant par les immunités de l’employeur ou la notion d’évènement soudain. [Présen...Livre
Papier et numériqueJessica Frébutte Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2021 coll. Entreprise et droit social ; 2021-1 124 p.Cet ouvrage a pour but de briser le tabou existant au sujet du bore-out et de réfléchir aux conséquences juridiques qui peuvent en découler. Bien que l'ennui au travail ait fait l'objet d'études anglo-saxonnes, il apparaît que ce sujet reste tabo...Livre
Papier et numériqueThierry Driesse Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2021 coll. Entreprise et droit social ; 2021-4 194 p.Ce dossier vise à répondre aux diverses questions que peuvent se poser les "acteurs sociaux" confrontés à un contrôle social ou simplement désireux de connaître les principales dispositions juridiques, voire pratiques, applicables en la matière. ...Livre
Papier et numériqueNicolas Tancredi Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2021 coll. Entreprise et droit social ; 2021-2 V, 4, 120 p.Cet ouvrage répond de manière synthétique et pratique aux questions entourant la mise en place du télétravail et l’arrivée de nouveaux espaces de travail tels que ceux de "coworking". Cet ouvrage traite de questions telles que : - Quelles sont l...Livre
Papier et numériqueMarie-Paule Dellisse Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2021 coll. Entreprise et droit social ; 2021-3 5, 136 p.Comment un employeur du secteur privé doit-il gérer l’annonce faite par une de ses travailleuses qu’elle est enceinte ? Il s’agit d’une publication pratique à destination des employeurs et gestionnaires des RH. La publication répond exclusivement...Livre
PapierMarie-Caroline Menu Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2020 coll. Entreprise et droit social ; 2020-2 7p; 156 p.Les dispositifs A.L.E. et titres-services font l’objet d’une présentation détaillée de leur fonctionnement et de la relation de travail qui s’y joue. D’un côté, les agences locales pour l’emploi (A.L.E.) permettent de faire effectuer par des bén...Livre
Papier et numériqueLoïc Timmermans Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2020 coll. Entreprise et droit social ; 2020-1 6; 180 p.L’ouvrage offre une étude détaillée des aspects juridiques liés au burn-out, aide à mieux le comprendre et à le prévenir. Le burn-out d’un travailleur peut poser de nombreuses questions d’ordre juridique : • l’employeur a-t-il l’obligation de pr...Livre
Papier et numériqueCharles-Éric Clesse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2020 coll. Entreprise et droit social ; 2020-3 149 p.Cet ouvrage aborde deux sujets importants dans la vie des entreprises : l’emploi des langues dans les relations de travail et la délivrance des documents sociaux. Toute personne, morale ou physique, privée ou publique, qui engage du personnel doi...Livre
Papier et numériqueMarie-Lise Pottier Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2020 coll. Entreprise et droit social ; 2020-5 4; 116 p.Face à une situation d'embauche temporaire et qui demande une certaine flexibilité ? Ce répertoire des contrats de courte durée vous permet de déterminer la situation la plus adaptée à votre situation et à vos besoins : - main d’œuvre pour faire...Livre
Papier et numériqueMarie-Paule Dellisse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2020 coll. Entreprise et droit social ; 2020-4 165 p.Comment gérer le paiement de la rémunération et la déclaration administrative de l’incapacité de travail d’un travailleur salarié dans le secteur privé. Un de mes travailleurs salariés est en incapacité de travail : - Quand dois-je payer du sala...Livre
Papier et numériqueGaëlle Willems Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2019 coll. Entreprise et droit social ; 2019-4 4; 13 p.Cet ouvrage propose un aperçu pratique de la législation et de la jurisprudence en matière de qualification de la relation de travail. Donner la juste qualification à une relation de travail n’est pas toujours chose aisée : un travailleur doit-i...Livre
Papier et numériqueMyriam Dauphin Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2019 coll. Entreprise et droit social ; 2019-5 241 p.Dans de nombreux secteurs, des conventions collectives de travail relatives à l'octroi d'une prime de fin d'année ont été conclues. Le droit à une prime de fin d'année n'est pas absolu et toute une série de modalités d'octroi sont prévues. Chaqu...Livre
Papier et numériqueMyriam Coibion Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2019 coll. Entreprise et droit social ; 2019-3 169 p.La 6e réforme de l'État est une étape cruciale dans l'histoire des réductions de cotisations en Belgique puisque la compétence de certaines réductions de cotisations patronales qui relevait de l'État fédéral est transférée aux Régions. Deux types ...Livre
Papier et numériqueMarie-Paule Dellisse Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2019 coll. Entreprise et droit social ; 2019-1 5, 122 p.Vous devez modifier le règlement de travail de votre entreprise ? Cet ouvrage reprend quelques trucs et astuces pour vous aider à le réaliser, tout en conservant le meilleur équilibre possible entre le respect de la loi et les pratiques instituti...Livre
Papier et numériqueMichel Davagle Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2019 coll. Entreprise et droit social ; 2019-2 340 p.L’ouvrage traite, de manière très pratique et concrète, la problématique du volontariat en l’abordant sous ses différents aspects. Après avoir défini la notion de volontariat et souligné ses différentes caractéristiques qui le distingue d’autres ...Livre
Papier et numériqueMichel Davagle Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2018 coll. Entreprise et droit social ; 2018-2 16, 304, 5 p.L’ouvrage offre une vue panoramique des diverses dispositions du droit du travail et de la sécurité sociale concernant le travail à temps partiel tout en veillant à garder une approche pratique en vue de résoudre les nombreux problèmes qui se pose...Livre
Papier et numériqueLaura Ballarin Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2018 coll. Entreprise et droit social ; 2018-1 9, 171 p.L’ouvrage donne un aperçu complet des règles actuelles en matière de durée du travail ainsi que des dérogations à ces règles permettant de répondre aux besoins concrets des entreprises en matière de durée du travail. Ouvrage pratique destiné à ai...Livre
Papier et numériqueMarie-Lise Pottier Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2018 coll. Entreprise et droit social ; 2018-4 VI, 4, 127 p.Quelle rémunération à la carte pour vos collaborateurs ? Découvrez les options possibles dans ce dossier ! Depuis plusieurs années, les employeurs tentent de trouver des alternatives à la rémunération ordinaire et les travailleurs, quant à eux, s...Livre
PapierMyriam Dauphin Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2018 coll. Entreprise et droit social ; 2018-5 241 p.Ce dossier vous propose un aperçu des C.C.T. (sous-)sectorielles qui prévoient l'octroi d'une prime de fin d'année (modalités d'octroi, montant et époque du paiement). Dans de nombreux secteurs, des conventions collectives de travail relatives à...Livre
Papier et numériqueJulien Hick Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2018 coll. Entreprise et droit social ; 2018-3 5, 175 p.Cet ouvrage pratique présente un aperçu synthétique des exigences du RGPD [Règlement général sur la protection des données], appliquées à la gestion du personnel. L’ouvrage aborde entre autres les questions suivantes : - Quand peut-on traiter d...Livre
Papier et numériqueSophie Stenuick Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2017 coll. Entreprise et droit social ; 2017-1 5, 126 p.La présente monographie examine les différents concepts repris sous le texte vague, emblématique et non défini en droit belge de "bonus". Le bonus peut exister sous différentes formes dont notamment la participation aux bénéfices, le bonus de part...Livre
Papier et numériqueMarie-Lise Pottier Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2017 coll. Entreprise et droit social ; 2017-3 5, 153 p.Depuis le 1er juillet 2014, certaines compétences en matière de congé-éducation payé ont été transférées aux Régions. Elles sont entre autres devenues compétentes pour : - la détermination de formations qui sont prises en considération pour le c...Livre
PapierDidier Berckmans Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2017 coll. Entreprise et droit social ; 2017-4 112 p.Au travers des différentes étapes de la relation de travail, l'ouvrage expose de manière synthétique et pratique le régime fiscal et social des voitures de société. Que trouvez-vous dans cet ouvrage (entre autres) ? : - Le cadre juridique rela...Livre
Papier et numériqueKevin Della Selva Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2017 coll. Entreprise et droit social ; 2017-2 7, 117 p.Chaque employeur est confronté à la gestion de l'absentéisme dans son entreprise. Certains secteurs sont plus touchés que d'autres mais chaque absence désorganise le travail à accomplir, qui doit être repris par d'autres collègues ou effectué par ...Livre
Papier et numériqueThierry Driesse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2016 coll. Entreprise et droit social ; 2016-3 149 p.Ce dossier vise avant tout à répondre aux diverses et nombreuses questions que peuvent se poser les "acteurs sociaux" (employeurs, mandataires sociaux, directeurs du personnel, juristes d'entreprise, etc.) confrontés à un contrôle social ou simple...Livre
Papier et numériqueSabine Cornelis Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2016 coll. Entreprise et droit social ; 2016-1 94 p.Les médias sociaux ont incontestablement envahi les lieux de travail. Ils ne font, à l'heure actuelle, pas l'objet d'une réglementation spécifique. Afin de déterminer le régime applicable aux médias sociaux utilisés et consultés par les travailleu...Livre
Papier et numériqueAnne Degros Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2016 coll. Entreprise et droit social ; 2016-5 12, 382 p.Pour nombre de travailleurs, la rémunération de leur travail est leur principal moyen de subsistance. C'est le motif pour lequel le législateur entend lui attribuer une protection spécifique et étendue. La loi du 12 avril 1965 relative à la prot...Livre
Papier et numériqueOlivier Henry Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2016 coll. Entreprise et droit social ; 2016-4 111 p.Il est de plus en plus malaisé pour un responsible RH de s'y retrouver dans les différentes procédures de reclassement professionnel (ou "outplacement"). Pas moins de 4 systèmes coexistent en effet dans notre arsenal législatif, résultant d'une év...Livre
Papier et numériqueMarie-Paule Dellisse Nouv. éd. Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2016 coll. Entreprise et droit social ; 2016-2 11, 219 p.La matière des saisies et cessions de rémunération n'est malheureusement pas tombée en désuétude. On en voit même une recrudescence, principalement sous deux formes : la contrainte du SPF Finances pour tout retard de paiement, aussi faible soit-il...Livre
Papier et numériqueKris De Schutter Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2015 coll. Entreprise et droit social ; 2015-4 72 p.Les employeurs se préoccupent de plus en plus de la concurrence et du débauchage, probablement en raison de la mobilité qui règne actuellement sur le marché de l'emploi. Les employeurs tentent de convaincre les travailleurs de s'engager chez eux e...Livre
Papier et numériqueCharles-Éric Clesse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2015 coll. Entreprise et droit social ; 2015-2 200 p.Le dirigeant d’entreprise se définit avant tout par référence aux revenus qu’il perçoit, mais pas uniquement. Le présent ouvrage, sous la plume de Charles-Eric Clesse (auditeur de Mons et de Charleroi, chargé de cours à l'ULB) et Jean-François Diz...Livre
Papier et numériqueEmmanuel Wauters Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2015 coll. Entreprise et droit social ; 2015-1 120 p.La loi du 24 juillet 1987 sur le travail temporaire, le travail intérimaire et la mise de travailleurs à la disposition d’utilisateurs prévoit une interdiction générale de mise à disposition des travailleurs. Il existe cependant un certain nombre ...Livre
Papier et numériqueNicolas Tancredi Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2015 coll. Entreprise et droit social ; 2015-5 96 p.Les problématiques telles que celles liées à la mobilité et au coût que représente la mise à disposition d'espaces de travail poussent de nombreux employeurs à privilégier de nouvelles méthodes de travail. L'évolution constante et rapide des techn...Livre
Papier et numériqueMarie-Lise Pottier Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2015 coll. Entreprise et droit social ; 2015-3 151 p.Livre
PapierGaëlle Willems Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2014 coll. Entreprise et droit social ; 2014-1 154 p.Livre
PapierGuy Veny Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2014 coll. Entreprise et droit social ; 2014-4 90 p.Livre
Papier et numériqueCatherine Legardien Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2014 coll. Entreprise et droit social ; 2014-3 96 p.Le statut unique et son impact pratique. La distinction entre les ouvriers et les employées, sur laquelle repose le droit du travail en Belgique, n’est plus justifiée aujourd’hui. C’est la conclusion à laquelle la Cour constitutionnelle est arriv...Livre
PapierGeneviève Pietquin Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2014 coll. Entreprise et droit social ; 2014-2 160 p.Livre
PapierMarie-Paule Dellisse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2013 coll. Entreprise et droit social ; 2013/4 214 p.Livre
PapierMina Goldfays Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2013 coll. Entreprise et droit social ; 2013-1 99 p.Livre
PapierJérôme Sohier Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2012 coll. Entreprise et droit social ; 2012/1 90 p.Livre
PapierMarie-Paule Dellisse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2012 coll. Entreprise et droit social ; 2012-2 175 p.Livre
PapierMarie-Paule Dellisse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2012 coll. Entreprise et droit social ; 2012-4 129 p.Livre
PapierLivre
PapierPascale Delvaux de Fenffe Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2011 coll. Entreprise et droit social ; 2011/3 132 p.Livre
PapierAnne Degros Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2011 coll. Entreprise et droit social ; 2011-2 154 p.Livre
PapierLaura Ballarin Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2010 coll. Entreprise et droit social ; 2010/1 179 p.Livre
PapierMarie-Paule Dellisse Malines, Liège, Waterloo... : Wolters Kluwer 2010 coll. Entreprise et droit social ; 2010-4 141 p.Ce dossier suit, pas à pas, l'évolution dans l'entreprise d'une travailleuse enceinte : de l'annonce de sa grossesse à son congé de maternité et d'allaitement, de l’analyse des risques et de ses conséquences sur les travailleuses qui occupent un p...
