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Papier et numériqueVirgile Lungu 3e éd. Le Mans : Gereso 2018 coll. L'essentiel pour agir. Ressources humaines : formation, compétences. Ressources humaines : formation, compétences 237 p.Les réseaux sociaux sont devenus un réflexe et un mode de vie ! La sphère familiale, les relations amicales, l'information, le marketing, la publicité, la culture... en sont tous impactés. Preuve de leur succès, les réseaux sociaux ont même réussi...Livre
Papier et numériqueVirgile Lungu 2e éd. Le Mans : Gereso 2018 coll. L'essentiel pour agir. Ressources humaines : formation, compétences. Ressources humaines : formation, compétences 175 p.La gestion des RH facilite les échanges entre chaque collaborateur, mais aussi entre les acteurs internes et externes de l’entreprise : adaptation aux normes et réglementations, intégration de nouvelles pratiques de travail, interaction entre les ...Livre
PapierVirgile Lungu 3e éd. Le Mans : Gereso 2017 coll. L'essentiel pour agir. Ressources humaines : gestion de la connaissance. Ressources humaines : gestion de la connaissance 177 p.Pour les entreprises, le challenge d'aujourd'hui est d'évoluer aussi vite que le monde qui les entoure. Le Knowledge Management associe les deux axes essentiels de toute activité : pérennisation et développement. L'auteur décompose et analyse to...Livre
Papier et numériqueVirgile Lungu Le Mans : Gereso 2016 coll. L'essentiel pour agir. RH : formation, compétences. RH : formation, compétences 181 p.La gestion des RH facilite les échanges entre chaque collaborateur, mais aussi entre les acteurs internes et externes de l'entreprise : adaptation aux normes et réglementations, intégration de nouvelles pratiques de travail, interaction entre les ...Livre
PapierVirgile Lungu 2e éd. Le Mans : Gereso 2015 coll. L'essentiel pour agir. RH : formation, compétences. RH : formation, compétences 181 p.Pour les entreprises, le challenge d'aujourd'hui est d'évoluer aussi vite que le monde qui les entoure. Le Knowledge Management associe les deux axes essentiels de toute activité : pérennisation et développement. L'auteur décompose et analyse to...Livre
Papier et numériqueVirgile Lungu 2e éd. Le Mans : Gereso 2015 coll. L'essentiel pour agir. RH : formation, compétences. RH : formation, compétences 247 p.Les réseaux sociaux sont devenus un réflexe et un mode de vie ! La sphère familiale, les relations amicales, l'information, le marketing, la publicité, la culture... en sont tous impactés. Preuve de leur succès, les réseaux sociaux ont même réussi...Livre
NumériqueVirgile Lungu Le Mans : Gereso 2013 coll. L'essentiel pour agir. Organisation et systèmes d'information. Organisation et systèmes d'information 173 p.Pour les entreprises, le challenge d'aujourd'hui est d'évoluer aussi vite que le monde qui les entoure. Le Knowledge Management est une méthode qui s'inscrit dans les deux axes essentiels de toute activité : la pérennisation ET le développement du...
