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Le Code des sociétés et des associations (CSA) a très fortement développé le cadre légal applicable aux ASBL par rapport à l’ancienne loi du 27 juin 1921. Depuis la réforme du Code de droit économique (CDE) de 2018, les ASBL sont qualifiées d’entreprises et sont notamment susceptibles d’être déclarées en faillite ou de recourir aux procédures de réorganisation judiciaire.
De nouvelles obligations reposent sur les administrateurs des associations, par exemple lorsqu’un administrateur a un intérêt opposé à l’ASBL ou que la continuité de l’association est menacée. En outre, les administrateurs doivent rendre compte de l’exécution du budget à l’assemblée générale. Diverses modifications ont également été apportées au mode de fonctionnement des assemblées générales et de prise de décision lors de celles-ci. Les administrateurs d’ASBL, qu’ils soient rémunérés ou non, sont soumis aux mêmes dispositions en matière de responsabilité que leurs collègues de sociétés.
Rédigé dans un langage
De nouvelles obligations reposent sur les administrateurs des associations, par exemple lorsqu’un administrateur a un intérêt opposé à l’ASBL ou que la continuité de l’association est menacée. En outre, les administrateurs doivent rendre compte de l’exécution du budget à l’assemblée générale. Diverses modifications ont également été apportées au mode de fonctionnement des assemblées générales et de prise de décision lors de celles-ci. Les administrateurs d’ASBL, qu’ils soient rémunérés ou non, sont soumis aux mêmes dispositions en matière de responsabilité que leurs collègues de sociétés.
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